Label Top Employers

Seules les entreprises qui atteignent le processus final de sélection peuvent obtenir le label Top Employers. Le label peut être utilisé pendant une année entière pour attirer, retenir et motiver le personnel.

Les Top Employers utilisent le label sur leurs outils marketing, comme leur site Web et leurs publicités, mais également dans le cadre d’évènements, comme les forums de recrutement, dans leurs rapports annuels, courriers électroniques ou sur leurs cartes de visite. Il existe des centaines d'exemples à travers le monde qui illustrent où et comment le label peut être utilisé.

Le label Top Employers est protégé par les lois internationales sur le copyright. L'Institut CRF fournit des directives simples sur la manière de l'utiliser. Dans la droite ligne de notre mission « Pousser les Top Employers à se dépasser », nous proposons également une vue d'ensemble des meilleures pratiques, afin de vous aider à optimiser l’utilisation du sceau.

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